Sollicitatietips

Solliciteren doe je niet zomaar. Een goede voorbereiding is vaak het halve werk. Je zult je goed moeten oriënteren op de arbeidsmarkt. Als eerste moet je voor jezelf goed uitzoeken waar je interesse en passie ligt. De arbeidsmarkt in Maastricht verandert snel en zal in de komende jaren alleen maar sneller veranderen.

Blijf op zoek naar nieuwe uitdagingen en wees ambitieus. Het is belangrijk dat de bedrijfscultuur van een werkgever bij je past. Door goed de website van het bedrijf te bestuderen krijg je vaak al een indruk van de visies.

Voorbereiden op een sollicitatiegesprek

Wanneer je een interessante vacature hebt gevonden, doe dan vooraf een onderzoek naar het bedrijf

• Bestudeer de website van de organisatie

• Wat is de geschiedenis van het bedrijf?

• Wat is de kracht, visie van het bedrijf?

• Wie zijn de concurrenten van het bedrijf?

• Welke beleidsbepalers werken er en zijn ze te vinden op Linkedin?

• Wie is uw gesprekspartner, wat is er te vinden op het internet van deze persoon?

Doe ook onderzoek naar de functie waarop u solliciteert

• Zorg dat je gangbare termen die gebruikt worden in deze functie kent

• Ken je mensen met een soortgelijke functie, ga met hun vooraf het gesprek aan

• Bestudeer de functie, verplaatst je in de functie zorg dat je een serieuze gesprekspartner bent voor je nieuwe werkgever

• Bestudeer andere online vacatures van soortgelijke functies, worden daar relevante onderdelen genoemd

Het sollicitatiegesprek 

Tijdens een sollicitatiegesprek is niet alleen wat je vertelt belangrijk, maar ook hoe je het vertelt. De manier waarop je jezelf presenteert is meestal doorslaggevend.

• Zorg voor een actieve, maar ontspannen houding
• Kijk je gesprekspartner altijd aan
• Luister nauwkeurig en denk even na voordat je antwoord geeft op een vraag. Toon interesse en wees positief.
• Bereid vooraf vragen voor die je graag wilt stellen.
  
• Probeer zoveel mogelijk jezelf te zijn

Schenk daarnaast ook aandacht aan je kleding en uiterlijke verzorging. Stem je kleding af op de bedrijfscultuur en de functie. Zo laat je zeker weten een professionele indruk achter!